第65章 为什么很多女教师都想嫁公务员，而不是男教师？
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从古至今，教师这个职业在人们心目中都是崇高伟大的，每个人对老师都怀有一份敬佩之心。在学生心目中，他们不仅是老师，更是朋友与亲人，是祖国教育事业的奉献者。
而近些年来，我国教师的待遇不断地提升，国家已经提出教师的工资不低于公务员，教师行业发展前途一片大好。更重要的是，教师假期时间多，可以有更多的时间兼顾家庭，因此多数人都认为嫁给教师是一个好的选择，尤其对于女教师而言。女教师与男教师两个人都是老师，彼此之间有共同话题，而且两个人假期一致，相互之间不会忽视，堪称绝配。但事实却是，很多女教师都想嫁给公务员，而不是男教师。这是为什么呢？其实原因主要有以下三点：
一、收入问题
女生在找对象时，都希望找一个比自己厉害的人，至少收入要比自己高。只有这样，才能够承担起家庭的责任，成为自己的依靠。虽说我国如今提出教师工资不得低于公务员，但两者之间还是有部分差距。公务员都是在国家机构做事情，待遇、福利都是上层，而且各地区公务员的工资也不一样。教师虽然假期多，但是工资却不是很高，比起某些经济发达地区公务员的工资还是低了些许。
二、事业心的问题
老师的职责就是教书育人，每天的工作行程就是上课、批改作业、出试题等。一旦带完一届学生，就会换另一批学生，年复一日的传授着一样的内容。因此，很多女教师认为男生当教师看不到他们的前途，也觉得他们没有奋斗拼搏之心，事业心不重。但是公务员就不一样，公务员竞争比较大。很多公务员为了慢慢的升职，都会努力的工作。也许刚开始工作时他们是普通科员，但几年之后说不定就会变成处长，到时候薪酬待遇也会上升。相比于男教师，女教师认为公务员更有事业心，也更有发展前途。
三、职业互补问题
女教师与男教师都是老师，两个人的生活步调、时间几乎全部一致，这样不利于彼此之间互补。两个人忙的时候都忙，闲暇的时候都闲，这样不利于照顾家庭。人们常说“距离产生美，”两个人经常在一起容易产生审美疲劳，引起彼此之间的不满。但是公务员不一样，两个人之间更容易形成职业互补。因此，女教师更愿意嫁给公务员。
女神教师的八大特征
1一、自强自立
无论老公能挣多少钱，女人都应该自己有 安身立命的事业，有独立的经济来源，自立的女人才自信，自信才能真正美丽。
2二、喜欢孩子
一个不喜欢孩子的女人很难有一个宽容大度悲天悯人的胸怀。孩子是未来，在教育 养育的方面女人担负着主要责任，做一个好母亲需要极大的耐心，爱心不够，耐心就不足。
3三、爱美，会美
不修边幅的女人太粗糙，不会美的女人也谈不上精致，都难以令人怜香惜玉。美丽的女人是世界的一道风景，让自己赏心悦目是一种生活态度和一种能力。
4四、拥有浪漫情怀
琴棋书画不用样样精通，起码能够欣赏。 诗情画意在心中的女人决不会是口出粗话的泼妇，也不会是蓬头垢面的黄脸婆。懂得艺术地生活，也就懂得生活的艺术。娶个这样的女人想不幸福都难。
5五、上得厅堂，入得厨房
接人待物周到讲究，外交礼仪大方得体， 不卑不亢，彬彬有礼。家事料理得井井有条，全家人的饮食起居有质有量。
6六、大事清楚，小事糊涂
容忍男人的小毛病，给男人一个放松的家，永远不为炒菜咸了淡了发脾气，不为约会迟到几分钟生气，不会为男人不洗澡不洗脚上床真生气。敏锐察觉到男人影响事业和家庭幸福的行为，并悄无声息地将之消灭在萌芽状态。买菜时不会为了一分一厘的讲价花费半小时一小时，但是在买房买车这样的大手笔上决策总是正确。
7七、能温柔似水，也能坚强如钢
女人的柔情是男人阳刚之气最好的滋补 品，柔情万种的女人是豪情万丈男人的绝配。但一味的温柔未免太软了，在困难面 前，在对手面前要变成一块钢铁，才能够成为赢家。
8八、有大女人素质，有小女人情怀
大女人聪慧果敢，精明强干，小女人甜美可爱，小鸟依人。有大女人的潜质却藏而不露，不是她无能，而是男人太优秀让优秀的她折服，甘愿做背后的贤内助。可是 一旦有男人顶不住的时候，需要女人出面 时，偶尔一露峥嵘，就会出手不凡，待男人恢复，她又会躲在幕后把舞台让给男人。
正是由于这三个原因，女教师更愿意嫁给公务员，而不是男教师。对此，你怎么看？
从古至今，教师这个职业在人们心目中都是崇高伟大的，每个人对老师都怀有一份敬佩之心。在学生心目中，他们不仅是老师，更是朋友与亲人，是祖国教育事业的奉献者。
而近些年来，我国教师的待遇不断地提升，国家已经提出教师的工资不低于公务员，教师行业发展前途一片大好。更重要的是，教师假期时间多，可以有更多的时间兼顾家庭，因此多数人都认为嫁给教师是一个好的选择，尤其对于女教师而言。女教师与男教师两个人都是老师，彼此之间有共同话题，而且两个人假期一致，相互之间不会忽视，堪称绝配。但事实却是，很多女教师都想嫁给公务员，而不是男教师。这是为什么呢？其实原因主要有以下三点：
一、收入问题
女生在找对象时，都希望找一个比自己厉害的人，至少收入要比自己高。只有这样，才能够承担起家庭的责任，成为自己的依靠。虽说我国如今提出教师工资不得低于公务员，但两者之间还是有部分差距。公务员都是在国家机构做事情，待遇、福利都是上层，而且各地区公务员的工资也不一样。教师虽然假期多，但是工资却不是很高，比起某些经济发达地区公务员的工资还是低了些许。
二、事业心的问题
老师的职责就是教书育人，每天的工作行程就是上课、批改作业、出试题等。一旦带完一届学生，就会换另一批学生，年复一日的传授着一样的内容。因此，很多女教师认为男生当教师看不到他们的前途，也觉得他们没有奋斗拼搏之心，事业心不重。但是公务员就不一样，公务员竞争比较大。很多公务员为了慢慢的升职，都会努力的工作。也许刚开始工作时他们是普通科员，但几年之后说不定就会变成处长，到时候薪酬待遇也会上升。相比于男教师，女教师认为公务员更有事业心，也更有发展前途。
三、职业互补问题
女教师与男教师都是老师，两个人的生活步调、时间几乎全部一致，这样不利于彼此之间互补。两个人忙的时候都忙，闲暇的时候都闲，这样不利于照顾家庭。人们常说“距离产生美，”两个人经常在一起容易产生审美疲劳，引起彼此之间的不满。但是公务员不一样，两个人之间更容易形成职业互补。因此，女教师更愿意嫁给公务员。
女神教师的八大特征
1一、自强自立
无论老公能挣多少钱，女人都应该自己有 安身立命的事业，有独立的经济来源，自立的女人才自信，自信才能真正美丽。
2二、喜欢孩子
一个不喜欢孩子的女人很难有一个宽容大度悲天悯人的胸怀。孩子是未来，在教育 养育的方面女人担负着主要责任，做一个好母亲需要极大的耐心，爱心不够，耐心就不足。
3三、爱美，会美
不修边幅的女人太粗糙，不会美的女人也谈不上精致，都难以令人怜香惜玉。美丽的女人是世界的一道风景，让自己赏心悦目是一种生活态度和一种能力。
4四、拥有浪漫情怀
琴棋书画不用样样精通，起码能够欣赏。 诗情画意在心中的女人决不会是口出粗话的泼妇，也不会是蓬头垢面的黄脸婆。懂得艺术地生活，也就懂得生活的艺术。娶个这样的女人想不幸福都难。
5五、上得厅堂，入得厨房
接人待物周到讲究，外交礼仪大方得体， 不卑不亢，彬彬有礼。家事料理得井井有条，全家人的饮食起居有质有量。
6六、大事清楚，小事糊涂
容忍男人的小毛病，给男人一个放松的家，永远不为炒菜咸了淡了发脾气，不为约会迟到几分钟生气，不会为男人不洗澡不洗脚上床真生气。敏锐察觉到男人影响事业和家庭幸福的行为，并悄无声息地将之消灭在萌芽状态。买菜时不会为了一分一厘的讲价花费半小时一小时，但是在买房买车这样的大手笔上决策总是正确。
7七、能温柔似水，也能坚强如钢
女人的柔情是男人阳刚之气最好的滋补 品，柔情万种的女人是豪情万丈男人的绝配。但一味的温柔未免太软了，在困难面 前，在对手面前要变成一块钢铁，才能够成为赢家。
8八、有大女人素质，有小女人情怀
大女人聪慧果敢，精明强干，小女人甜美可爱，小鸟依人。有大女人的潜质却藏而不露，不是她无能，而是男人太优秀让优秀的她折服，甘愿做背后的贤内助。可是 一旦有男人顶不住的时候，需要女人出面 时，偶尔一露峥嵘，就会出手不凡，待男人恢复，她又会躲在幕后把舞台让给男人。
正是由于这三个原因，女教师更愿意嫁给公务员，而不是男教师。对此，你怎么看？