0174章怒发奖金
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安若泰一口气讲了几十分钟。
在游戏方面,他其实没有任何研究,只不过,前世的游戏已无孔不入,任何人都能接触到游戏,就算原始人也能说出几款游戏来。
他当然也接受到过游戏的洗礼,甚至还玩过几种游戏,只不过,他对游戏实在没什么感觉,并没有深入,也不痴迷。
但是,这并不意味着他不知道游戏的赚钱能力,所以,这一世,他必须要将游戏给搬过来。所以,他拉拉杂杂地讲了一通,没什么主题,没什么系统,知道什么就讲什么。
就算这样,已足够震傻这些员工了。
他们以为扫雷已经很好玩了,没想到老板说出了红豆罗。以为红豆罗很厉害了,却不知道那就是一个菜。
那个负责做音乐网站的眼镜男说道:“老板,你一下子说出现么多游戏,我们人手不够,时间不够,估计资金也不会够。”
安若泰笑道:“我难得来这里一次,所以,把想法都说出来而已,你们不要有压力,开始的时候,设计一些免费的小游戏就行了。大家都了解游戏之后,技术也成熟了,就可以考虑其他游戏,我对游戏没有什么时间要求,除了免费的外,其他的能一年推出一两个就可以了。”
是的,游戏这东西,不能推出得太多太快,一款经典游戏圈上十多年几十年的钱,毫无压力。推得太快,反而影响赚钱。
而游戏制作,也不是想快就能快起来的,几年也做不出一款经典。
大家都松了一口气,生怕老板要求快速做出来呢。
搞定网络部这些家伙后,安若泰去了微微一抠部,这里也是一个关键部门啊,他不得不上心。
现在,几十个人正大讨论呢。
安若泰进来后,大家拿出一堆东西来,安若泰一看,不由吃了一惊,这些家伙的动作很快嘛,形象设计出来了,对画框也设计出来了,几十个人都安装了电脑版的微微一抠,已经可以对话了。
不过,现在的功能,也就停留在对话中,没有快捷键,没有字体区别,不能传文件,就是最原始的对话而已。
而这是电脑版,手机还用不了。
安若泰已非常满意了,说道:“你们的进展让我感到意外,非常好,可是,现在这个还不行,达不到推出的甚至要求,要做到手机与电脑可以通讯,要能传输文件,还需要有一些微微表情。能查找添加好友,能察看好友状态,能@别人,有朋友圈……”
他想了想,第一次发布时,有这些功能就足够了,安全可以打着免费的旗帜,积累第一批客户。
在没有同类的即时通信软件出来之前,就这样足也。
当然,自己手中,却要有新的版权本,每一次推出新版本,都要有针对性的增加和完善功能。想一想,其实并不复杂,不外乎就是增加传图片、语音、服装形象、拉黑、游戏、摇一摇、扫一扫、离线传输,建群、心情、日志、空间、邮箱、公众号、收藏、红包、相册、运动达人、游戏达人……
他相信,任何一个功能推出来,都能打对手一个措手不及,让微微一抠永远处于领先一步的地位,要不了几年,就能积累大量的忠实用户。
更关键的是,微微一抠从一开始,就要走国际线路,不分国界,不分民族,多语言,至于要不要在线同步翻译这个功能,安若泰还在考虑之中。
安若泰将这些未来的功能一一说了出来,整个微微一抠部门的员工,全都傻了,像看外星人一样看着他。
一个个马上变成了发光体,一股股代表崇拜的线条,与他相连,暗能量飞涨。
过了一会儿,大家才还过魂来,马上狂叫起来:
“老板,你就是我的偶像。”
“老板,我喜欢你。我会暖床会煮饭会打滚……”、
“老板,你能接受男男吗?”
“我要把膝盖献给你。”
大家狂喊声中,安若泰含笑离开,现在,这群人已没问题了,等他在坡芽参加完歌王挑战后,再拍完坡芽歌书,他就能回到这里,那时候,就是微微一抠出世的时候。
他最后去了一趟直播部门,现在,这里边的人并不多,一问才知道,大家已开始外出玩直播去了。
安若泰给剩下的人讲了讲直播该怎么玩,吃饭、跳舞、唱歌、讲笑话、极限挑战、户外生存什么都可以,对主播的形象也不做要求,谁都可以申请当主播,能不能有人气,完全靠个人。
这样梳理了一次,各部门都能展开正常工作了。
安若泰又回到焦韵婵的办公室,打算告别。
焦韵婵却要汇报工作:两款软件的下载量还在增长,目前的收入已达到18亿美元,现在的增长已放慢了,预计能达到二十亿美元。
又有二十多个国家的赏红打来了,总赏红已超过一亿。但是,山姆国和RB、棒子等国还没有动静。
罗杀国的六名大律师宣布免费帮忙打官司。
民族村和影视基地的地皮已全部拿到了。
山姆国和RB国的几个财团提出收购公司,最高的已提高到一百二十亿美元。
出版社已收到西游记,有意出版,给了千字六十的稿费。
安若泰听了,这都是好消息,他说道:“拒绝收购,并把消息放出去。与山姆国的官司继续保持热点,不和淡不私聊。出版社方面,坚持要分成,第一版可以少一点,分成百分之十五以上就行。”
焦韵婵一一记了下来。
安若泰又说道:“现在大家的积极性很高,要保持下去,公司也要考虑如何增加归属感和幸福感,要建立健全公司文化,要让员工看到希望。同时,我临时决定,给网络部和微微一抠两个部位发奖,人均一千,具体如何分配,你看着办。其他部门的人均七百,去坡芽的人,人均两千。”
焦韵婵似乎想反对,毕竟大家来公司工作,还没超过五天呢,就要拿能超过普通公务员一个月工资的奖金,是不是有点任性和欠考虑了?
然而,他是老板,他说了算。
安若泰继续说道:“你和朱福隆蒋天天王奇每人奖五万。”
他这是钱多了没地方花啊,猛一拍脑子,就怒发奖金了。
安若泰一口气讲了几十分钟。
在游戏方面,他其实没有任何研究,只不过,前世的游戏已无孔不入,任何人都能接触到游戏,就算原始人也能说出几款游戏来。
他当然也接受到过游戏的洗礼,甚至还玩过几种游戏,只不过,他对游戏实在没什么感觉,并没有深入,也不痴迷。
但是,这并不意味着他不知道游戏的赚钱能力,所以,这一世,他必须要将游戏给搬过来。所以,他拉拉杂杂地讲了一通,没什么主题,没什么系统,知道什么就讲什么。
就算这样,已足够震傻这些员工了。
他们以为扫雷已经很好玩了,没想到老板说出了红豆罗。以为红豆罗很厉害了,却不知道那就是一个菜。
那个负责做音乐网站的眼镜男说道:“老板,你一下子说出现么多游戏,我们人手不够,时间不够,估计资金也不会够。”
安若泰笑道:“我难得来这里一次,所以,把想法都说出来而已,你们不要有压力,开始的时候,设计一些免费的小游戏就行了。大家都了解游戏之后,技术也成熟了,就可以考虑其他游戏,我对游戏没有什么时间要求,除了免费的外,其他的能一年推出一两个就可以了。”
是的,游戏这东西,不能推出得太多太快,一款经典游戏圈上十多年几十年的钱,毫无压力。推得太快,反而影响赚钱。
而游戏制作,也不是想快就能快起来的,几年也做不出一款经典。
大家都松了一口气,生怕老板要求快速做出来呢。
搞定网络部这些家伙后,安若泰去了微微一抠部,这里也是一个关键部门啊,他不得不上心。
现在,几十个人正大讨论呢。
安若泰进来后,大家拿出一堆东西来,安若泰一看,不由吃了一惊,这些家伙的动作很快嘛,形象设计出来了,对画框也设计出来了,几十个人都安装了电脑版的微微一抠,已经可以对话了。
不过,现在的功能,也就停留在对话中,没有快捷键,没有字体区别,不能传文件,就是最原始的对话而已。
而这是电脑版,手机还用不了。
安若泰已非常满意了,说道:“你们的进展让我感到意外,非常好,可是,现在这个还不行,达不到推出的甚至要求,要做到手机与电脑可以通讯,要能传输文件,还需要有一些微微表情。能查找添加好友,能察看好友状态,能@别人,有朋友圈……”
他想了想,第一次发布时,有这些功能就足够了,安全可以打着免费的旗帜,积累第一批客户。
在没有同类的即时通信软件出来之前,就这样足也。
当然,自己手中,却要有新的版权本,每一次推出新版本,都要有针对性的增加和完善功能。想一想,其实并不复杂,不外乎就是增加传图片、语音、服装形象、拉黑、游戏、摇一摇、扫一扫、离线传输,建群、心情、日志、空间、邮箱、公众号、收藏、红包、相册、运动达人、游戏达人……
他相信,任何一个功能推出来,都能打对手一个措手不及,让微微一抠永远处于领先一步的地位,要不了几年,就能积累大量的忠实用户。
更关键的是,微微一抠从一开始,就要走国际线路,不分国界,不分民族,多语言,至于要不要在线同步翻译这个功能,安若泰还在考虑之中。
安若泰将这些未来的功能一一说了出来,整个微微一抠部门的员工,全都傻了,像看外星人一样看着他。
一个个马上变成了发光体,一股股代表崇拜的线条,与他相连,暗能量飞涨。
过了一会儿,大家才还过魂来,马上狂叫起来:
“老板,你就是我的偶像。”
“老板,我喜欢你。我会暖床会煮饭会打滚……”、
“老板,你能接受男男吗?”
“我要把膝盖献给你。”
大家狂喊声中,安若泰含笑离开,现在,这群人已没问题了,等他在坡芽参加完歌王挑战后,再拍完坡芽歌书,他就能回到这里,那时候,就是微微一抠出世的时候。
他最后去了一趟直播部门,现在,这里边的人并不多,一问才知道,大家已开始外出玩直播去了。
安若泰给剩下的人讲了讲直播该怎么玩,吃饭、跳舞、唱歌、讲笑话、极限挑战、户外生存什么都可以,对主播的形象也不做要求,谁都可以申请当主播,能不能有人气,完全靠个人。
这样梳理了一次,各部门都能展开正常工作了。
安若泰又回到焦韵婵的办公室,打算告别。
焦韵婵却要汇报工作:两款软件的下载量还在增长,目前的收入已达到18亿美元,现在的增长已放慢了,预计能达到二十亿美元。
又有二十多个国家的赏红打来了,总赏红已超过一亿。但是,山姆国和RB、棒子等国还没有动静。
罗杀国的六名大律师宣布免费帮忙打官司。
民族村和影视基地的地皮已全部拿到了。
山姆国和RB国的几个财团提出收购公司,最高的已提高到一百二十亿美元。
出版社已收到西游记,有意出版,给了千字六十的稿费。
安若泰听了,这都是好消息,他说道:“拒绝收购,并把消息放出去。与山姆国的官司继续保持热点,不和淡不私聊。出版社方面,坚持要分成,第一版可以少一点,分成百分之十五以上就行。”
焦韵婵一一记了下来。
安若泰又说道:“现在大家的积极性很高,要保持下去,公司也要考虑如何增加归属感和幸福感,要建立健全公司文化,要让员工看到希望。同时,我临时决定,给网络部和微微一抠两个部位发奖,人均一千,具体如何分配,你看着办。其他部门的人均七百,去坡芽的人,人均两千。”
焦韵婵似乎想反对,毕竟大家来公司工作,还没超过五天呢,就要拿能超过普通公务员一个月工资的奖金,是不是有点任性和欠考虑了?
然而,他是老板,他说了算。
安若泰继续说道:“你和朱福隆蒋天天王奇每人奖五万。”
他这是钱多了没地方花啊,猛一拍脑子,就怒发奖金了。