第218章 重用高原
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北海湾工业区的最终方案已经敲定，中海集团——北海分部新四厂的规划文件，也已正式下达到了中海总部。如今事情尘埃落定，任谁也无法再去改变！
谢东升一早就得知了这个消息，但他并没有急于向外传达。因为他心里清楚，严峻的斗争形势才刚刚开始。老厂一旦并入新四厂，集团总部要做的第一件事，就是收回“自主经营权”。没了这项权利，谢东升和老厂等同于自断一臂，实力也会跟着大大削弱。
这还不是重点，更为致命的是将来新四厂，肯定要归于北海分部管辖，这里面就牵扯到人事任命的问题。谢东升愧对老厂的这些骨干精英，因为这些人死心塌地跟着自己干，已经错过了集团总部多次的人事调整机会。
但这一次绝不能再错过了！因为这是最后的机会。如果自己不能带领老厂的人，在未来的北海分部站稳脚跟，那么等待自己的，只有卷铺盖滚蛋一条路。
谢东升清楚地知道，要想得到北海分部的掌控权，光有周正渊的协助还不够。他必须要做出更大的成绩，才能让周总在集团内部，更好地为自己说话。所以实力，永远都是第一位的！放在中海这样的大集团，更是如此。
周一早会前，谢东升在办公室里，静坐了整整半小时。直到高原敲门进来，通知他去会议室时，谢东升心里的方案才大致成型。
这次的会议室里，几乎云集了老厂所有高层领导。谢东升并没有开门见山，通知新四厂具体规划的消息。他深知骄兵必败的道理，提前庆祝阶段性的胜利，只会导致人心不稳；而公司目前迫切需要的，是打稳根基，为将来的发展做准备。
“第一个事儿，宋总所带领的技术部，最近这段时间加班加点，在新技术上取得了不小的突破。今天当着一众领导的面，在这里提出表扬！尤其是宋总亲力亲为，更要着重表扬！”谢东升中气十足地笑道。
“谢总，这个‘着重表扬’我可不敢当！”宋廷春赶紧摆手推辞道：“要好好表扬一下高秘书，技术部能这么快取得工作上的突破，高秘书功不可没，这是我们整个技术部的共识！”
高原被突如其来的赞扬吓了一跳，其实自己也没干什么，真论专业程度，那还是技术部的人厉害。而自己唯一的贡献，无非就是补齐了缺失的资料而已。
于是他慌张地起身说：“谢总，各位领导，宋总真的过誉了。我只是个借调人员，帮忙打打下手而已。技术部的人才是主要力量，这份功劳我可不敢贪。”
谢东升则摆手严肃道：“小原是我的秘书，他不管为公司做怎样的努力，那都是理所应当的，是他分内的事。这有什么好表扬的？我谢东升的手下，要是连这点能力都没有，岂不是要让人笑掉大牙？”
他这话说得相当有水平，但凡有经验的人，都能听出来弦外之音。这明明就是“明贬暗褒”，变相地夸赞高原的能力。
首先高原只是个秘书，且是个刚毕业不久的大学生。凭这样的资历，能在技术部的大拿中间穿插，还能得到宋总的称赞，这本身就是件了不起的事。
可谢东升却说这是理所当然，是高原分内的事。“大事”给说成“小事”，那就证明高原的能力绝不仅于此。如此一来，谢东升再去快速提拔高原，给他更加重要的职位和工作去干，那整个公司领导层的人，就不敢再有异议！
因为能力摆在这儿，谢总的态度摆在这儿，宋总的赞许也摆在这儿，这明明就是在给后辈铺路！
只可惜傻傻的高原，虽然工作能力不错，可对人情世故、职场规则方面的事情，却还是嫩了不少。他甚至在心里嘀咕：“谢总就算不夸奖我，也不用这么贬损我吧。好歹我也是出力了，结果却没讨到好。”这使得高原有些郁闷。
谢东升则继续道：“梁总那边的技术改造，效果也已经显现出来了。相关的数据和业绩，表现的也都不错，甚至超出了预期。在这里，同样要着重提出表扬。”
会议室里掌声雷动，因为公司的两个项目，都取得了不错的进展，这确实是件值得庆贺的事。
谢东升抬手压下掌声说：“宋总，技术和维修人员的培训工作，要赶快提上日程；员工的职业技能培训手册，也要尽快做出来。时间不等人，这是目前咱们公司的头等大事！这个担子压在你身上，你可不能辜负了公司的期望。”
“谢总放心，待会儿我就回去布置任务。”宋总重重地点头说。
“梁总，生产线技术改造的收尾工作，你先交给别人去做。”谢东升一边说，一边拿起水杯喝了口茶，然后继续道：“电解厂、锻造厂的厂房过于老旧，是时候翻新了。你不要心疼钱，咱们该花就花，机器该换的也赶紧换。”
“不是…谢总，咱这日子不过了？！”梁总作为厂区的执行经理，他深知翻新这两大厂房，要花费多少资金。若是真这么砸下去，估计整个公司的储备款，都要切掉一大半。
“执行命令吧，给员工创造一个更好环境，是咱们公司‘以人为本’的理念。”谢东升雷厉风行地定了调子。因为他十分清楚，手里的“自主经营权”再不用，很快就要作废了！
老厂与新四厂一旦融合，那公司的储备资金，势必要纳入中海集团的财务统计。届时他再想翻新老厂，不仅要跟总部打申请、批条子，还有可能会被人从中作梗。
所以有钱不花、过期作废！这个时候花重金强化自身的能力，给老厂员工改善环境，是最明智的选择。
“钱要赶紧花，不行就先忙采购，把改造老厂所需的各项材料买进来。”谢东升一边说，又把眼睛瞥向高原道：“让高秘书给你打下手，算是你的‘临时助理’吧。你也好好带带他，让他多积累些厂区规划和建造的经验。”
谢东升就这么不声不响，把高原的职位升了一级。虽然这个助理是“临时”的，但这“临时”的弹性可就大了。干得好直接提拔，干不好继续做秘书。而且有了“临时”这个词，别人还说不出什么反对意见。
高原就在这种恍恍惚惚的职场规则中，被重用了起来。以至于散了会，他都还没缓过神来。
北海湾工业区的最终方案已经敲定，中海集团——北海分部新四厂的规划文件，也已正式下达到了中海总部。如今事情尘埃落定，任谁也无法再去改变！
谢东升一早就得知了这个消息，但他并没有急于向外传达。因为他心里清楚，严峻的斗争形势才刚刚开始。老厂一旦并入新四厂，集团总部要做的第一件事，就是收回“自主经营权”。没了这项权利，谢东升和老厂等同于自断一臂，实力也会跟着大大削弱。
这还不是重点，更为致命的是将来新四厂，肯定要归于北海分部管辖，这里面就牵扯到人事任命的问题。谢东升愧对老厂的这些骨干精英，因为这些人死心塌地跟着自己干，已经错过了集团总部多次的人事调整机会。
但这一次绝不能再错过了！因为这是最后的机会。如果自己不能带领老厂的人，在未来的北海分部站稳脚跟，那么等待自己的，只有卷铺盖滚蛋一条路。
谢东升清楚地知道，要想得到北海分部的掌控权，光有周正渊的协助还不够。他必须要做出更大的成绩，才能让周总在集团内部，更好地为自己说话。所以实力，永远都是第一位的！放在中海这样的大集团，更是如此。
周一早会前，谢东升在办公室里，静坐了整整半小时。直到高原敲门进来，通知他去会议室时，谢东升心里的方案才大致成型。
这次的会议室里，几乎云集了老厂所有高层领导。谢东升并没有开门见山，通知新四厂具体规划的消息。他深知骄兵必败的道理，提前庆祝阶段性的胜利，只会导致人心不稳；而公司目前迫切需要的，是打稳根基，为将来的发展做准备。
“第一个事儿，宋总所带领的技术部，最近这段时间加班加点，在新技术上取得了不小的突破。今天当着一众领导的面，在这里提出表扬！尤其是宋总亲力亲为，更要着重表扬！”谢东升中气十足地笑道。
“谢总，这个‘着重表扬’我可不敢当！”宋廷春赶紧摆手推辞道：“要好好表扬一下高秘书，技术部能这么快取得工作上的突破，高秘书功不可没，这是我们整个技术部的共识！”
高原被突如其来的赞扬吓了一跳，其实自己也没干什么，真论专业程度，那还是技术部的人厉害。而自己唯一的贡献，无非就是补齐了缺失的资料而已。
于是他慌张地起身说：“谢总，各位领导，宋总真的过誉了。我只是个借调人员，帮忙打打下手而已。技术部的人才是主要力量，这份功劳我可不敢贪。”
谢东升则摆手严肃道：“小原是我的秘书，他不管为公司做怎样的努力，那都是理所应当的，是他分内的事。这有什么好表扬的？我谢东升的手下，要是连这点能力都没有，岂不是要让人笑掉大牙？”
他这话说得相当有水平，但凡有经验的人，都能听出来弦外之音。这明明就是“明贬暗褒”，变相地夸赞高原的能力。
首先高原只是个秘书，且是个刚毕业不久的大学生。凭这样的资历，能在技术部的大拿中间穿插，还能得到宋总的称赞，这本身就是件了不起的事。
可谢东升却说这是理所当然，是高原分内的事。“大事”给说成“小事”，那就证明高原的能力绝不仅于此。如此一来，谢东升再去快速提拔高原，给他更加重要的职位和工作去干，那整个公司领导层的人，就不敢再有异议！
因为能力摆在这儿，谢总的态度摆在这儿，宋总的赞许也摆在这儿，这明明就是在给后辈铺路！
只可惜傻傻的高原，虽然工作能力不错，可对人情世故、职场规则方面的事情，却还是嫩了不少。他甚至在心里嘀咕：“谢总就算不夸奖我，也不用这么贬损我吧。好歹我也是出力了，结果却没讨到好。”这使得高原有些郁闷。
谢东升则继续道：“梁总那边的技术改造，效果也已经显现出来了。相关的数据和业绩，表现的也都不错，甚至超出了预期。在这里，同样要着重提出表扬。”
会议室里掌声雷动，因为公司的两个项目，都取得了不错的进展，这确实是件值得庆贺的事。
谢东升抬手压下掌声说：“宋总，技术和维修人员的培训工作，要赶快提上日程；员工的职业技能培训手册，也要尽快做出来。时间不等人，这是目前咱们公司的头等大事！这个担子压在你身上，你可不能辜负了公司的期望。”
“谢总放心，待会儿我就回去布置任务。”宋总重重地点头说。
“梁总，生产线技术改造的收尾工作，你先交给别人去做。”谢东升一边说，一边拿起水杯喝了口茶，然后继续道：“电解厂、锻造厂的厂房过于老旧，是时候翻新了。你不要心疼钱，咱们该花就花，机器该换的也赶紧换。”
“不是…谢总，咱这日子不过了？！”梁总作为厂区的执行经理，他深知翻新这两大厂房，要花费多少资金。若是真这么砸下去，估计整个公司的储备款，都要切掉一大半。
“执行命令吧，给员工创造一个更好环境，是咱们公司‘以人为本’的理念。”谢东升雷厉风行地定了调子。因为他十分清楚，手里的“自主经营权”再不用，很快就要作废了！
老厂与新四厂一旦融合，那公司的储备资金，势必要纳入中海集团的财务统计。届时他再想翻新老厂，不仅要跟总部打申请、批条子，还有可能会被人从中作梗。
所以有钱不花、过期作废！这个时候花重金强化自身的能力，给老厂员工改善环境，是最明智的选择。
“钱要赶紧花，不行就先忙采购，把改造老厂所需的各项材料买进来。”谢东升一边说，又把眼睛瞥向高原道：“让高秘书给你打下手，算是你的‘临时助理’吧。你也好好带带他，让他多积累些厂区规划和建造的经验。”
谢东升就这么不声不响，把高原的职位升了一级。虽然这个助理是“临时”的，但这“临时”的弹性可就大了。干得好直接提拔，干不好继续做秘书。而且有了“临时”这个词，别人还说不出什么反对意见。
高原就在这种恍恍惚惚的职场规则中，被重用了起来。以至于散了会，他都还没缓过神来。